Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по вузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по вузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПЕТЕРБУРГСКИЙ ТРАКТОРНЫЙ ЗАВОД"
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения
Специальность
Вуз
2 программы обучения специалитета по направлению "Наземные транспортно-технологические средства"
Меры поддержки в период обучения
Индивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником); Премии за отличную успеваемость; Компенсация расходов на проезд к месту обучения, практики и обратно; Корпоративный досуг; Материальное стимулирование в период обучения в объеме не ниже размера государственной академической стипендии; Выплата дополнительной стипендии: ежемесячно. На первом семестре первого курса без дополнительных требований к успеваемости. Со второго семестра первого курса и далее выплата стипендии осуществляется при соблюдении гражданином следующих условий: - средний балл успеваемости по учебным дисциплинам не ниже «4,0»; - отсутствие академической задолженности.
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Иные условия трудовой деятельности
Карьерный рост; Компенсационные выплаты; Корпоративные мероприятия; Дополнительное обучение; Выдача спецодежды и СИЗ; Стимулирующие выплаты; Награды; Дополнительные выплаты; Компенсация расходов на питание; Предоставление полиса ДМС; Командировки
Условия оплаты труда
Доплата за наставничество (при выполнении работником обязанностей наставника в рамках дополнительной работы, предусмотренной трудовым договором); Надбавка за наличие ученой степени; Надбавка за квалификационную категорию; Премия по итогам работы за календарный период
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
Меры материального стимулирования; Корпоративный досуг; Компенсация затрат на аренду жилого помещения; Программы поддержки молодых специалистов; Компенсация расходов на питание; Индексация заработной платы
Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости
Прекращение выплаты дополнительной стипендии если средний балл успеваемости по учебным дисциплинам ниже «4,0» балла, наличие академической задолженности по результату аттестации со второго семестра первого курса.
Ознакомиться с контактами ответственного лица заявителя можно здесь
Похожие предложения
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ...
Наземные транспортно-технологические средства в Бронницком филиале МАДИ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АГРОТЕХ-ГАРАНТ" ВЕРХНЕ ТОЙДЕНСКИЙ
Наземные транспортно-технологические средства в Воронежском ГАУ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МАШИННО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ "АК БАРС"
Наземные транспортно-технологические средства в Казанском ГАУ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРЭНЭКС"
Наземные транспортно-технологические средства в Красноярском ГАУ
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.